Según Abraham Maslow, todas las necesidades del ser humano están jerarquizadas de forma tal, que se van cubriendo desde aquellas orientadas hacia la supervivencia, hacia las que se orientan hacia el desarrollo.A medida que uno va satisfaciendo las necesidades de un nivel inferior, como muestra la pirámide, uno como persona aspira a satisfacer las necesidades del nivel superior, de esta manera creciendo como persona.Las necesidades que uno ha de satisfacer son según su importancia, las fisiológicas, las de seguridad, las sociales o de pertenencia, las de estima y finalmente las de autorrealización.
Las necesidades fisiológicas son aquellas que uno requiere cubrir para poder sobrevivir y lograr un equilibrio con su cuerpo, y funciones corporales (homeostasis corporal).
Dentro de estas necesidades tenemos el hambre, la sed, el sueño, la actividad, el sexo entre otros. Si uno no llega a cubrir estas primeras necesidades, uno no busca subir el peldaño en la escala de la pirámide a buscar el primer nivel.
Las necesidades de seguridad, son aquellas en donde uno busca su propia seguridad y protección, es decir, lograr un estado de orden, estabilidad y seguridad.Sin embargo, como bien explicábamos en la nota anterior, dicha necesidad de seguridad no se vuelve imperiosa, hasta que se cubra la anterior, es decir, la necesidad fisiológica.
Una vez que nos sentimos seguros, la motivación de las necesidades buscan cubrir las necesidades sociales que todos tenemos. Estas necesidades sociales pueden ser de amor, pertenencia, amistad, comunicación, o vivir en comunidad.
Cuando hemos logrado encontrar a una pareja, ser parte de un grupo de amigos, o hemos entrado y pertenecemos a una empresa, es decir, que ya somos parte de algo, empieza a nacer en nosotros una nueva necesidad, la necesidad de estima.
Cuando hemos logrado encontrar a una pareja, ser parte de un grupo de amigos, o hemos entrado y pertenecemos a una empresa, es decir, que ya somos parte de algo, empieza a nacer en nosotros una nueva necesidad, la necesidad de estima.
Ya conseguimos la pareja, ya conseguimos el trabajo que buscábamos con tanto ahínco, ahora lo que buscamos es ser reconocidos por nuestro trabajo, por nuestros logros. Queremos que ese amigo que tienes te vea como alguien en quien puede confiar, en quien puede contarle algo y ayudarlo. Quieres que te elogien si haces algo bien en el trabajo, o si te destacas en alguna actividad. No es que quieras ser el mejor en todo, quieres ser reconocido por aquello que haces. Queremos en pocas palabras, ser apreciados, valorados y reconocidos.
Cuando ya hemos logrado ser estimados en nuestro trabajo, que nos reconocen por tal o cual cosa, empieza a surgir la necesidad de autorrealizarnos.
Aquí uno busca convertirse cada vez en alguien más de lo que es, y llegar a la meta de lo que cree ser capaz en el futuro.
Una vez lograda la autorrealización de los sueños que uno tiene, empieza también a surgir la necesidad de la trascendencia. Es decir, de crear algo que perdure más allá de uno. Que sus hijos o su familia pueda ver o contemplar algo que hayas dejado, incluso una vez que la persona haya fallecido. Puede ser construir algo como una casa, un edificio, quizás escribir un libro, etc, etc.Estas cinco necesidades: fisiológicas, de seguridad, sociales, estima, y autorrealización están siempre presentes, pero la importancia que se les asigna va creciendo a medida que se van solucionando las que se encuentran en el nivel anterior.
¿Cuáles son las Necesidades o Problemas del Grupo Social elegido por mi Equipo de Trabajo?
*Redacatar una Hipótesis basándose en la pregunta anterior.
Entradas
19 de abril de 2008, 21:23
Nosotros como equipo creemos que es muy nacesaria la piramide de Maslow, ya que nos ayuda a entender las nasecidades de nuestro segmento de marcado elegido, y asi intentar ayudarlos con la creacion de un objeto tecnologico.
equpio tecnoboom
22 de abril de 2008, 11:22
Las necesidades y problematicas de un grupo social deben solucionarse de acuerdo a cual es la mas necesaria y urgente, en nuestro caso es el kinder "B" y estudiaremos la necesidad que le solucionaremos.
jonathan
Camila
Daniela
Natalia
Herbert
22 de abril de 2008, 15:01
Buenas Tardes
Las necesidades de las instituciones deberian ser publicadas en el blog de primeros medios para que el resto pueda saber las necesidades del grupo.
La piramide de Maslow es muy interesante ya que expresa las necesidades del ser humano (Fisicas, psicologicas y sociales)
29 de abril de 2008, 11:07
Comentario: nos a costado un poco, porque son hartas las tareas que se nos han encomendado,pero igual a sido entretenido, porque las actividades son novedosas, y no solo es escribir, sino que tambien hay que realizar cosas mas practicas como el pendón y credenciales.
1ºA
Fabiola Barria
Camilo Diaz
Joaquin Ojeda
Brayan Uribe
Gabriel Uribe
29 de abril de 2008, 11:54
Buenas Tardes:
Según nuestra opinion, la piramide de maslow es muy interesante ya que ayuda a expresarnos como personas en nuestras inquietudes, tambien el orden de clasificarlas es eficaz ya que asi uno no se enreda y no queda mas confundido en sus necesidades. En el caso de nuestro segmento, el kinder del liceo naciones unidas, estudiaremos sus necesidades y las iremos clasificando de acuerdo al grado de necesidad.
29 de abril de 2008, 12:24
29 de abril de 2008, 12:48
nuestro comentario, la piramide de Maslow es interesante ya que nos ayuda a ver las prioridades de trabajo.
tambien nos ayudo a saber como clasificarlas nesecidades de nuestro segmento(colegio adven tista 7ºA)
29 de abril de 2008, 12:48
Segun nuestra opinionla piramide de maslow sirve de mucho, ya que muestra las necesidades humanas en orden y nos ayuda a saver cual es la que mas necesita la institucion en la que trabajaremos (copec)
Grupo : ComputerxBoyz
29 de abril de 2008, 12:54
Buenos Días:
El equipo de Little Souls opina que la pirámide de Abraham Maslow es un acierto para organizar las necesidades humanas y de esta forma, satisfacerlas más rapidamente y de mejor manera.
Little Souls
7 de mayo de 2008, 12:47
Nuestro equipo de trabajo opina q este blog es una buena fuente de informacion y de navegacion segura q nos explica q debemos desarrollar en nuestro trabajo a realizar.
1b the piolin tec
autores:
Sergio Alvarez
Jennifer Albornoz
Victoria Andrade
Macarena Saldivia
Miguel Arivel
7 de mayo de 2008, 12:49
para nosotros encontramos que este blog nos a servido bastante porque nostros no sabriamos como organizar este grupo y no sabriamos como ayudar al segmento que emos elegido
7 de mayo de 2008, 20:41
Estimado Profesor Larrys Redlich Le Agradecemos por Su dedicación
ah este blog y por enseñarnos en este colegio y decirle que sin este blog no ariamos nada y que siga así profesor dedicando su tienpo ah su profesión y a enseñarnos ojala que este blog siga siendo una arma que nos sirva para mejorar en la asignatura
Se Despiden Atentamente :
Ignacio Aguila
Nicole Cardenas
Braulio Nieto
Jonathan Peréz
Diego Smith
Le Dejamos Nuestro Blog
http://1d-stopthefire268vabomberos.blogspot.com/
Asta Luego
8 de mayo de 2008, 8:55
Buenos dias:
Según nuestra opinion, la piramide de maslow es muy interesante ya que ayuda a expresarnos como personas en nuestras inquietudes, tambien el orden de clasificarlas es eficaz ya que asi uno no se enreda y no queda mas confundido en sus necesidades. En el caso de nuestro segmento, el kinder del liceo naciones unidas, estudiaremos sus necesidades y las iremos clasificando de acuerdo al grado de necesidad muchas gracias
por su coperacion que nos esntrega para poder trabajar mucho mejor se despide el grupo TECNO-ADICTO
8 de mayo de 2008, 9:01
Buenos dias:
encontramos muy interesante este blog porque nos ayuda a trabajar mejor como equipo ytrabajar de una forma mas adecuada y ordenada en el aula de trabajo se despide TECNO-ADICTO
8 de mayo de 2008, 9:07
Buenos dias:
Según nuestra opinion, la piramide de maslow es muy interesante por que nos ayuda a conocer mas de nuestras necesidades de nuestro segmento.
se depide 1ºF orden y patria
8 de mayo de 2008, 15:16
Como equipo tecnoboom 1ºmedio D creemos que en cuánto a la Pirámide de Maslow se debe leer atentamente.Y seguir las instrucciones y explicaciones entregadas por el profesor y leídas en el blog de los 1ºmedios 2008, para la posterior creación de una hipotesis bién redactada.
20 de mayo de 2008, 12:16
Nosotros como equipo de trabajo creemos que la pir�mide de Maslow es muy interesante partiendo por que nosotros no sab�amos de la existencia de ella, y nos parece muy interesante y eficiente el que las personas puedan jerarquizar sus necesidades para as� poder identificar sus necesidades desde el nivel inferior hasta el nivel superior, seg�n su importancia, las fisiol�gicas, las de seguridad, las sociales o de pertenencia, las de estima y finalmente las de autorrealizaci�n.